2025年昆明西郊殡仪馆招聘编外聘用人员公告(15人)

2025-04-22 云南公务员考试网

\云南昆明西郊殡仪馆招聘摘要

  2025年昆明西郊殡仪馆招聘编外聘用人员公告已公。报名时间:2025年4月22日至4月24日9:00-16:00。云南公务员考试网其公布如下:

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2025年昆明西郊殡仪馆招聘编外聘用人员公告

  昆明西郊殡仪馆是安宁市民政局下属自收自支事业单位。现因工作需要,本着公开、公正、择优原则,面向社会招聘15名编外聘用人员,本次招聘为劳务派遣用工性质。招聘事宜如下:

  一、招聘岗位要求及职责

  (一)岗位要求和职责

  1.殡仪服务专职工作人员(10人) (1)具有中华人民共和国国籍,拥护党的基本路线,遵纪守法,品行端正,思想政治素质好,无违法犯罪记录。 (2)具有专科及以上学历(含国民教育和全日制教育),35 周岁及以下,具有两年及以上殡葬工作经验的可放宽至40周岁。 (3)男女不限,具备同理心及抗压能力。无宗教信仰或文化禁忌。沟通能力强,服从管理,遵守单位规章制度。 (4)岗位职责:负责电话接听、服务引导、遗体接运、化妆整容、告别仪式策划、骨灰安放及家属情绪安抚等工作。 2.太平间管理人员(5人) (1)具有中华人民共和国国籍,拥护党的基本路线,遵纪守法,品行端正,思想政治素质好,无违法犯罪记录。 (2)40周岁及以下,具有两年及以上殡葬工作经验的可放宽至45周岁。 (3)限男性,具备同理心及抗压能力。无宗教信仰或文化禁忌。沟通能力强,服从管理,遵守单位规章制度。 (4)岗位职责:工作期间24 小时值班,负责遗体穿脱洗、搬运、存放管理,及太平间清洁、设备维护。

  (二)以下情况禁止报名

  (1)因散布含有政治性问题的言论,撰写、编著、制作、发表、出版、传播危害国家安全或者其他政治性问题的文章、著作、音像制品,编造或者传播有政治性问题的信息,或者参加法律禁止的政治性组织等,受过处罚的;

  (2)组织、参加、支持非法活动、非法组织的;

  (3)受过刑事处罚、行政处罚以及纪律处分的;

  (4)涉嫌违纪违法正在接受审查调查尚未得出结论的;

  (5)被开除公职或者因违纪违法被机关、事业单位解除聘任的;

  (6)有法律、法规规定及其他不符合岗位工作条件的;

  (7)其他原因不适合从事此工作的;

  (8)按照有关规定被列为失信联合惩戒对象的。

  二、招聘程序

  (一)报名

  1.时间:2025年4月22日至4月24日

  2.报名材料:

  (1)国家认可的学历证书原件及复印件;

  (2)本人有效期内二代身份证复印件;

  (3)个人认为需要展示的其他相关经验证明、技能资格证和荣誉证书等;

  (4)个人报名及资格审查表(附件1);

  (5)个人报考承诺书(附件2)。

  3.方式:

  本次招聘采用现场报名方式,应聘人员自行准备好个人相关报名材料前往安宁市西郊殡仪馆业务大厅2楼报名,联系电话:0871-68632829。时间:2025年4月22日至4月24日9:00-16:00。

  (二)资格审查

  根据招聘公告规定的报名条件和岗位要求,结合所提交的报名材料进行资格审查,资格审查通过后可进入下一环节。通过资格审查人数小于岗位招聘计划数时,不足部分根据工作需要另行发布补录招聘公告。资格审查贯穿招聘全过程,一旦查实应聘人员存在弄虚作假情况,取消其聘用资格。

  (三)笔试和面试

  1.根据资格审查情况组织笔试,笔试成绩由高分到低分,按报名岗位招聘计划数1:3确定面试及实操人员名单,笔试、面试、实操时间和地点电话通知应聘人员。

  2.笔试内容:殡葬行业法规、服务流程、职业道德、遗体处理规范、太平间管理要求。

  3.面试及实操:重点考察沟通能力、职业素养及行业认知。按岗位要求进行遗体处理、殡仪服务、环境管理等实际操作考核。

  (四)公示及录用

  1.总成绩采用百分制。总成绩=笔试30% + 面试30% + 实操40%。根据考试总成绩,按照招聘人数1:1的比例,从高分到低分确定参加体检人员。总成绩相同时,以实操成绩高的为先,若还同分则加试,以加试成绩高的为先。

  2.体检由招聘单位指定在县级以上公立医院进行,体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检费用由考生支付。

  3.体检合格者确定为考察人选,由市民政局负责对考察人选的政治思想、道德品质以及学历、资质等情况进行全面考察,并根据考察和体检结果,确定拟聘用人员名单。拟聘名单在“安宁人社”公众号公示 5 个工作日。

  4.录用人员按照《中华人民共和国劳动合同法》实行试用期制度,试用期为1个月,试用期满且考核合格的,继续履行劳动合同;考核不合格的,解除劳动合同。

  三、薪酬待遇

  1.薪资约:5000-7000元/月(含个人承担五险一金),实际薪酬根据个人工作实绩考核发放。

  2.福利:享受单位工会会员福利、定期体检、带薪年休假、职业培训。

  3.发展:提供专业技能晋升通道,优秀者可晋升技术骨干或管理岗位。

  四、纪律与监督公开

  本次招聘工作不以培训、教材、报名、考试等名义收取任何费用。相关信息在微信公众号发布,如有其他渠道转载,请务必关注“安宁人社”公众号进行核实,联系电话:0871-68632829。本次招聘必须按照“公开、平等、竞争、择优”的原则,接受纪检监察机关和社会监督,不得弄虚作假、徇私舞弊。为方便群众和社会监督,杜绝不正之风,设立监督举报电话:0871-68632829、68683121。
 

  文章来源:安宁人社公众号
https://mp.weixin.qq.com/s/TVA5Ku0IcmyXx4Yzr3Fn8w

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