1.相传，周庙里有个器皿叫“右坐之器”。这个器皿很奇特，水注得太少就倾覆，水注满了也倾覆，水容量恰到好处时才平衡。有一天，孔子带弟子到庙里看这个器皿，他让人取来一瓢水试验，果然如此。孔子慨叹说，这同做人一样，满了就要倾倒。其实，凡事都有个度，古人以超为“过”，以少为“不及”，强调的就是一种平衡法则。遵循平衡法则，避免两个极端，天地万物才可以各得其所。
这段文字意在说明：
A.做人如同“右坐之器”一样需要平衡和谐
B.为人艺术应该是不计个人得失、甘于奉献
C.做人如同“右坐之器”不要过于追求完美
D.平衡法则要求我们要与世无争、甘居中游
2.丝绸之路开通后，中国的养蚕缫丝、冶铁、桥梁建造、造纸、雕版印刷、种茶、医药、炼丹等领先技术都相继外传，促进了当地的文明发展。例如中国的种茶术传入印度、斯里兰卡，使其日后成为种茶大国;井渠法是中国人的发明，甲骨文中就有井字，秦汉之际凿井技术西传，至今仍为中亚、西亚人民提供便利。域外的科技如埃及先进的玻璃制造术、印度的熬糖法、印度和阿拉伯的数学、天文历算、医药也传入中国。青花瓷是中外人民都青睐的中国瓷器，然而青花瓷在元代成熟却吸收和融汇了外来文化，无论在用料、纹饰、造型上都主要受到伊斯兰文化的影响，成为海内外收藏的珍品。
这段文字意在说明：
A.丝绸之路促进了中国文化向域外的输出
B.丝绸之路给亚洲人民生活带来巨大影响
C.丝绸之路促进了科技文化的交融与发展
D.丝绸之路促进了中国科技的发展与繁荣
3.有些职业倦怠并不能完全归咎于待遇和管理体制等外部因素，因为职业性质决定其工作内容、考核方式以及薪酬待遇。高风险、高回报，这是行业薪酬的普遍原则。提升待遇，的确可以暂时提高员工的幸福感，问题是，究竟该提升多少才能达到整体的满意度?而且，过一段时间，幸福感、满意度还会持续存在吗?工作始终是那份工作，事情还是那些事情，根本无法逃避。消除职业倦怠，不仅要看外部机制，恐怕还要看个人内心如何看待这份职业。
这段文字意在说明：
A.我们需要克服只关注外因忽略内因的处事方式
B.消除职业倦怠关键在个人对所从事职业的态度
C.福利待遇所带来的职业幸福感不会持续存在
D.要综合外因和内因两方面才能消除职业怠倦
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