为进一步拓宽教师补充渠道，优化教师队伍结构，更好地引进人才、留住人才、激励人才，推动富源教育体育事业持续健康发展，经中共富源县委教育体育工作委员会研究，报请中共富源县委、富源县人民政府同意，面向县外公开选调在职在编教师205名。现将选调方案公告如下：
一、选调原则
（一）坚持德才兼备、以德为先的原则;
（二）坚持公平、公开、竞争、择优和流向合理的原则。
二、选调范围和人数
（一）选调范围
户籍或原户籍属于富源的县外财政全额拨款在职在编教师 (夫妻一方户籍或原户籍属富源的，夫妻双方均可报名)。
（二）选调人数
计划面向县外公开选调在职在编教师205名。其中笔试选调中小学教师175名，面试选调中小学教师30名，具体岗位见附件1。可根据报名情况调整面试选调和笔试选调岗位计划数。
三、选调条件
（一）笔试选调条件
1.具有良好的政治、业务素质，品行端正，实绩突出，身心健康;
2.年龄在40周岁以下（1983年8月31日及以后出生）；
3.参加选调教师所在单位为财政全额拨款事业单位;
4.近2年师德师风、年度考核均为合格及以上等次(试用期除外)并由当地教育行政部门提供相关考核证明;
5.报考中学学段须具有本科及以上学历，持有报考岗位相应学段及以上的教师资格证；
6.报考小学及幼儿园学段须具有专科及以上学历，持有报考岗位相应学段及以上的教师资格证；
7.所在学校、县级教育主管部门和同级人社部门同意报考。
（二）面试选调条件
具备笔试选调条件，同时具备下列条件之一的，可以报名参加面试选调。
1.具有全日制硕士研究生学历的；
2.具有高级教师专业技术职称且报名时岗位聘任在专业技术七级岗位及以上的。
（三）有下列情形之一的，不得参加选调
1.涉嫌违纪违法正在接受调查尚未作出结论的;
2.党纪政纪处分尚未解除的;
3.因病不能正常工作的；
4.按照国家和省有关规定，到定向单位工作未满服务年限或对选调有其他限制规定的；
5.法律、法规规定的其他情形。
四、发布公告
《富源县教育体育局2023年从县外选调教师方案》在富源县人民政府公众信息网(http://www.qjfy.gov.cn/)进行公告。公告时间为5个工作日。
五、选调程序
（一）报名
1.报名方式：现场报名。
2.报名时间：①面试选调人员自公告发布之日起即可报名，报名截止时间为2023年7月27日下午17:30，逾期不再办理报名手续。
②笔试选调人员报名时间为2023年7月29日至7月31日，上午8:30—12:00，下午14:30—17:30，逾期不再办理报名手续。
3.报名地点：富源县教育体育局(二楼学生资助中心)。
4.若报名人数少于岗位计划数，根据报名情况将剩余岗位计划数调整到紧缺学科。
（二）报名资格审查及所需材料
资格审查贯穿整个选调过程，对在任何时间和环节发现不符合本次选调条件要求的，立即取消该教师相应报考资格和调动资格。现场报名时由工作人员按照本方案对报考人员进行资格审查，报考人员提供以下材料：
1.提供能证明本人或夫妻一方户籍或原户籍属富源的有效材料(如身份证、户口簿、派出所证明、人事档案中个人家庭成员及主要社会关系的复印件并加盖公章认可的材料)其中一种即可;
2.《富源县教育体育局2023年从县外选调教师报名表》一式二份(附件2);
3.所在学校、县级教育主管部门和同级人社部门出具的同意报考证明(含近2年师德师风、年度考核情况证明)一式二份(附件3);
4.本人二代有效身份证、毕业证、教师资格证、专业技术人员职称证书原件及复印件各1份;
5.夫妻一方户籍或原户籍属富源的，须提供结婚证原件及复印件;
6.2022年9月至2023年8月《事业单位岗位聘任书》（小合同）复印件1份;
7.近期免冠小一寸彩色照片2张；
8.《富源县教育体育局2023年从县外选调教师报考诚信承诺书》原件2份(附件4)。
报考人员所填报的信息要真实、有效并对其负责，对不具备选调条件、弄虚作假、隐瞒实情、提供虚假信息的人员，一经查实取消选调资格，由此带来的一切后果由报考人员自行承担。
（三）报名考试费
每名报考人员交报名费100元，在报名资格审查合格后现场交费。
（四）选调方式
1.面试选调办法
面试选调人员资格审查合格后，参加县教育体育局组织的面试。面试采用结构化面试的方式进行，面试满分100分。面试时间及地点另行通知。成绩在面试程序全面结束后当天公布，按面试成绩从高分到低分依次确定选调人员，面试成绩低于60分者不予选调。未通过面试选调人员可以报名参加笔试选调。
2.笔试选调办法
①笔试采用闭卷方式进行。
②笔试时间：2023年8月7日（星期一）上午9:00-11:30。报考人员于2023年8月6日（星期日）上午8:30-12:00，下午14:30-17:30到富源县教育体育局（一楼大厅）领取准考证。
③报考人员须按照《准考证》上规定的时间、地点参加笔试。
④考试内容及分值：试卷分为高中、初中、小学及幼儿园学段。高中、初中分学段分学科考察专业知识技能，满分150分；小学及幼儿园学段试卷为综合卷，满分150分，其中教育法律法规20分、中小学教师职业准则20分、教师核心素养30分、教法技能80分。
⑤笔试成绩在富源县人民政府公众信息网公布，同时在富源县教育体育局公示栏公布。
（五）拟进入体检、考察人员的确定
富源县教育体育局根据选调计划，按所设岗位科目笔试成绩从高分到低分的顺序等额确定为拟体检、考察人员(若最后一名分数相同，采取加试面试的方式确定拟体检、考察人员)。拟进入体检、考察人员名单在富源县人民政府公众信息网公布。
（六）体检和考察
1.体检。体检项目及标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》及相关规定执行。体检须开展吸毒筛查，排查检查为吸毒人员的，不予选调。体检由富源县教育体育局统一组织，体检费用由参检人员自行承担，体检时间另行通知。对体检结论有疑问，须在接到体检结论通知之日起3日内提出复检申请，由富源县教育体育局统一组织一次性复检，体检结果以复检结论为准。不按规定时间参加体检视为自动放弃，责任由考生自负。自行到医院进行体检的，体检结果不予认可。
2.考察。根据选调岗位要求，由富源县教育体育局对拟体检、考察人员的承诺事项及德、能、勤、绩、廉等方面进行全面考察。
因教师本人放弃体检或考察不合格所产生的岗位空缺，根据报名选调的岗位按笔试成绩从高分到低分的顺序依次递补(若分数相同，采取加试面试的方式确定递补体检、考察人员)，递补人员体检、考察合格确定为拟选调人员。
（七）公示
富源县教育体育局根据体检和考察结果，确定拟选调人员并在富源县人民政府公众信息网进行公示，公示期为5个工作日。公示期满无异议，确定为选调人员。若公示期间有反映，经查实不符合选调资格或自动放弃所产生的岗位空缺，按笔试成绩依次递补。
（八）办理调动手续和选岗
岗位由富源县教育体育局统筹安排到相应学段或学校。面试选调人员按教师资格证分学段按面试成绩从高分到低分的顺序选岗，面试选调人员选岗结束后，笔试选调人员按照报考岗位笔试成绩从高分到低分的顺序选岗，因选调人员自愿(自动)放弃调动资格造成岗位空缺的，分别按照所设岗位笔试成绩从高分到低分依次递补。调动办理手续和选岗同步进行。
六、纪律与监督
为保证本次选调工作公开、公平、公正，接受社会监督的同时，由富源县纪委监委驻县教育体育局纪检监察组及县纪委监委驻县人力资源和社会保障局纪检监察组负责全程监督。
七、组织领导
为切实做好本次公开选调工作，成立富源县教育体育局从县外公开选调教师工作领导小组，领导小组下设办公室在教育体育局人事科，具体负责公开选调的日常工作。
八、重要提示
（一）本公告所附文件与公告具有同等效力，请报考人员仔细阅读。因不遵守规定或个人疏忽造成的报考失误所带来的一切后果由报考人员本人自行承担。
（二）报考人员需保持手机电话邮箱等联系方式畅通，以便选调单位及时通知联系，因联系不畅造成失误所带来的一切后果由报考人员本人自行承担。
（三）本次考试不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构开展考试辅导培训。
本方案由富源县教育体育局负责解释。
咨询电话：富源县教育体育局人事科 0874-4612502 0874-4621816
监督电话：富源县纪委监委驻县教育体育局纪检监察组 0874-4622877
富源县纪委监委驻县人力资源和社会保障局纪检监察组 0874-4622761
富源县教育体育局
2023年7月19日
文章来源：富源教育公众号
https://mp.weixin.qq.com/s/e3KC7ZuSS7mwd7LwefhstA
云南曲靖市富源县教育体育局招聘工作人员摘要
