2021年云南丽江华坪县人民医院招聘编制内紧缺急需专业技术人员公告已发布，招聘时间：2021年3月1日—3月30日，具体时间根据双选会实际情况而定。云南公务员考试网现将其发布如下：
2021年云南丽江华坪县人民医院招聘编制内紧缺急需专业技术人员公告
为进一步满足华坪县人民医院发展需要和提高卫生人才队伍建设，根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》（人事部令第6号）和《关于丽江市事业单位补充工作人员实行考试考核暂行办法》（丽市人〔2003〕41号）规定，拟面向社会公开招聘紧缺急需专业技术人员4名，现将相关事宜公告如下：
一、招聘原则
招聘工作遵循品学兼优、德才兼备、学用一致、“公开、公平、公正”和“平等、竞争、择优”的原则。
二、招聘条件及名额
（一）热爱医学事业，有较好的医学基础理论和实践能力，具有良好的交流沟通能力与语言表达能力，能胜任岗位工作。
（二）身体健康，能吃苦耐劳，有奉献精神、有强烈的事业心，有良好的服务意识、优质的服务态度。
（三）服从医院和科室管理，勤奋好学，有团队协作精神，有主人翁责任意识。
（四）招聘岗位及名额
|
招聘岗位
|
招聘人数
|
学历
条件
|
学位
要求
|
专业要求
|
招聘方式
|
其他招聘条件
|
|
专业技术岗位
专业技术岗位
|
2
|
本科及以上
|
学士学位及以上
|
临床医学（内、外、妇、儿、含关键字），麻醉学
|
公开
招聘
|
1、取得执业医师资格证（或执业医师考试成绩合格）和取得住院医师规范化培训合格证应往届规培毕业生；取得执业医师资格证的研究生。
2、户籍不限，35岁以内（1986年1月1日以后出生），学制为全日制。
|
|
1
|
本科及以上
|
学士学位及以上
|
中西医结合（含中西医结合、中西医结合临床、中西医结合临床医学、中西医临床医学），针灸推拿，中医临床，中医学（含中医内科学、中医妇科学、中医儿科学、中医骨伤）
|
|
1、取得执业医师资格证（或执业医师考试成绩合格）和取得住院医师规范化培训合格证应往届规培毕业生；取得执业医师资格证的研究生。
2、户籍不限，35岁以内（1986年1月1日以后出生），学制为全日制。
|
|
1
|
本科及以上
|
学士学位及以上
|
医学影像学
|
公开
招聘
|
1、取得执业医师资格证（或执业医师考试成绩合格）和取得住院医师规范化培训合格证应往届规培毕业生；取得执业医师资格证的研究生。
2、户籍不限，35岁以内（1986年1月1日以后出生），学制为全日制。
|
注：如果医学影像学、中西医结合、针灸推拿、中医临床、中医学无人报考而空岗的情况下将空岗名额调剂到临床医学、麻醉学专业招聘；如果临床医学无人报考而空岗的情况下，该岗位留空，不调剂。
三、招聘时间、地点及注意事项
（一）招聘时间：2021年3月1日—3月30日，具体时间根据双选会实际情况而定。
（二）招聘地点：昆明医科大学、大理大学双选会会场，省内外规培基地及院校毕业生可提前联系，届时在招聘现场参加测试（如因疫情等特殊原因影响本方案将采取网络招聘实施，具体时间另行通知）。
（三）注意事项
1、考生报名时需提供身份证、规培合格证（2021年规培毕业生无规培合格证的需提供规培基地相关证明）、执业医师证（或考试分数合格证明）、学位证、毕业证。由华坪县人民医院进行资格初审，华坪县卫健局、县人社局进行复审，最终资格确认以华坪县人力资源和社会保障局复审为主。
2、通过现场综合测试的人员，体检前一周必须到华坪县卫健局、县人社局审核原件。未在指定日期内审核原件的，取消其体检资格。
3、通过现场综合测试的考生，在现场签订《就业协议》。
四、招聘方法及步骤
此次招聘工作在华坪县人力资源和社会保障局的指导下，采取现场综合测试、考核、体检、公示的方式择优聘用。
（一）综合测试
综合测试采用一对一或多对一方式进行面谈，总分为100分，由相关专业人员组成测试组，对应考人员进行现场综合测试，现场综合测试在华坪县卫健局、县人社局等相关部门的全程监督下，由华坪县人民医院具体组织实施。在招聘点设现场综合测试点。测试时间报名时通知。
（二）体检
体检人员确定：按现场综合测试成绩由高到底的顺序，等额确定体检人员。体检在华坪县人民医院进行，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。体检不合格人员，本人可在接到体检结果通知三天内提出复检申请，体检结果以复检结果为准；复检仍不合格的，取消录用资格，并按现场综合测试成绩由高到低的顺序依次递补。
（三）考核
考核由用人单位派人查阅学生档案、听取学校和规培单位意见等方式，对拟聘用人员的政治思想、职业道德、业务水平和遵纪守法等方面进行考察考核。
（四）公示
对现场综合测试、体检、考核合格的人员进行公示，公示期为7个工作日。公示期满后，对没有问题反映或反映的问题不影响聘用的，办理聘用手续；对反映的问题影响聘用并查有实据的，不予聘用；对反映的问题一时难以查实的，暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。
（五）审批
现场综合测试、体检、公示等各项工作结束，对已确定的拟聘用人员按程序上报市人社局审批，通过后办理聘用手续。
五、其他事项
（一）聘用人员实行试用期，试用期为一年。根据丽市人〔2006〕44号和丽市人〔2007〕57号文件要求，在试用期间，用人单位或主管部门要对新聘用人员进行岗位能力的考试考核。试用期满，考试考核合格的，按程序办理转正定级手续并签订聘用合同，聘用合同签订后在6年内不得办理调离手续；考试考核不合格的，延长试用期或取消聘用资格；未进行岗位能力考试考核的，县人力资源和社会保障部门不予办理转正定级手续。
（二）根据《云南省事业单位新进人员人事代理试行办法》（云人〔2006〕26号）要求，新聘用人员到县人才服务机构进行人事代理。
（三）未尽事宜，按《事业单位公开招聘人员暂行规定》（人事部令第6号）、《云南省事业单位公开招聘工作人员办法》、《关于丽江市事业单位补充工作人员实行考试考核暂行办法》（丽市人〔2003〕41号）文件规定办理。
咨询电话：
华坪县人民医院人力资源办：0888-6126654
监督电话：
华坪县纪委监委驻县卫健局纪检组0888-6129258
可添加二维码
