国考报名职位选择的重要性不言而喻。对于经验不足的小伙伴来说，如何选择好职位，是一门必修课。本文小编就教大家如何筛选职位，一起来看！
报考总体思路：在可以报的职位中，选择想报考的和相对容易考的，最终结合就是理想的目标职位。
第一步，筛选可以报的职位
这里涉及到限制条件，一般公考的限制条件包括：户籍、生源地、政治面貌、学历、专业、基层工作经验，英语水平，性别。
在选择岗位时，首先要弄清楚自己的条件，常见的容易搞不清的条件包括户籍（如你读大学时将户口迁到大学所在地，与你生源地不是一个省，这算不算大学所在省的户籍）；
政治面貌（预备党员的问题，超过28岁的团员问题，无党派人士的认定）；
学历（辅修的第二学位不能包括，自考的，函授的可以报考，除全日制本科外还拿到了自考的学历双学位问题）；
专业（这个特别重要，搞清自己的专业首先看毕业证书，如果是冷门专业，或是与报考条件中的要求专业相近，务必电话咨询）；
基层工作经验（毕业2年内未就业算不算应届生，在央企工作算不算基层工作经验，这些都务必咨询清楚）。
在符合招考简章中的基本条件要求后，仔细研读职位表，把自己不符合条件的岗位排除掉，剩下的，就是可以报考的岗位。
第二步，找出想报考的岗位
这个纯属个人偏好，常见的偏好包括城市、部门、级别（省级、市级、县级、乡镇级）。
小编建议，优先考虑城市，因为毕竟是要长时间生活的地方。可以说，大部分公务员职位的工作都相近，工资待遇相差无几，城市是最重要的选择。选择城市时，可以使用排除法，逐步划去自己绝对不想去的地方。
想象一下，一个女生，就为了一个公务员饭碗，去一个原先根本不知道的小县城，有可能还是在乡镇上班，举目无亲，多悲凉。选择城市时，需要考虑的因素就很个性化了，熟悉程度，有无亲朋，工资待遇，生活成本（特别是房价），交通、自然风光等等。
城市基本确定，下面考虑部门。至于级别，省级啊市级啊县级这个很好区别，尤其需要注意一点，就是派出部门，一般来说，省考中，某县某局的基层科员办事员岗位，基本上就是派出部门，工作地点是在乡镇，如市场监督管理局、国土局、公安局、法院等，都在乡镇有派出部门。
第三步，选出相对容易考的岗位
某些岗位是否容易考，这个是有规律的。通常讲，限制条件越少的岗位（三不限）报考人数多，竞争激烈；发达地区、热门岗位竞争激烈。当你拿不准这个岗位好不好考的时候，或是上网提问，或是咨询往年考生，或是查询往年报考人数情况和分数，或是咨询亲戚朋友中有公务员的或是经验丰富的人。
具体的不多说了。如果你对自所学专业能力自信，公考准备充分，建议选择岗位时，找岗位所要求专业排在前的，即所学专业和岗位的契合度，比如中文文秘适合办公室岗位，法律适合法院、行政执法、政府法制办类，这些相对于你个人好考。
第四步，结合选定目标岗位
至于如何结合，个性化。看你注重什么。如果你有非常想考的岗位，一直想考，不论难度大小，那你直接找出你想考的岗位直接报名就行了。如果你只求有个稳定工作，只求上岸，至于到哪里工作，去哪个部门不奢望，那就选择相对容易考的岗位。
小结一下
选择岗位，关键是思路要清楚，搞清自己具备什么，自己想要什么，然后耐心梳理，充分比较，经常咨询，果断抉择，好好准备考试就行了。
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